Home GALLERY Program Outbound Lontar

Program Outbound Lontar

Lontar Edukasindo adalah Lembaga profesional yang menyediakan jasa di bidang pengembangan Sumber Daya Manusia dengan metode Experiential Learning. Dalam setiap program kegiatan, kami mendesain segala aktivitas sebagai “ruang belajar” yang luas bagi masing-masing individu. Kami mendorong setiap individu yang berproses di dalam program kami tidak hanya sekedar mendapatkan pengalaman berkegiatan di luar ruangan saja, tetapi yang terpenting adalah mendapatkan pembelajaran bermanfaat dari setiap aktivitas yang dilakukan sebagai bekal untuk berproses dalam dunia kerja nyata.

Kami memahami bahwa setiap organisasi memiliki keunikan, dinamika dan kebutuhan yang berbeda. Program pelatihan tidak dapat dibuat standard baku dan diimplementasikan sama untuk semua organisasi. Untuk itu, kami merancang program pelatihan secara “Tailor Made” agar dalam pelaksanaannya tidak menyimpang jauh dari Visi, Misi, Budaya dan Nilai-nilai serta kebutuhan organisasi Anda. Adapun program-program yang bisa kami sediakan adalah :

REFRESHMENT : Kegiatan fun yang bersifat rekreasional dan bertujuan untuk mengembalikan semangat, motivasi serta mengakrabkan para pesertanya. Presentase 80% Fun – 20% Learning

EDUCATION : Kegiatan yang bertujuan untuk mendapatkan insight-insight berupa poin-poin pembelajaran dari kegiatan yang ada. Presentase 50% Fun – 50% Learning

DEVELOPMENT : Kegiatan pelatihan yang terfokus untuk mengembangkan sumber daya manusia dengan menggunakan metode pembelajaran Experiential Learning. Presentase 10% Fun, 90% Learning.

Sasaran Umum Kegiatan Outbound kami:

  1. Membangun self awareness dan kedekatan serta rasa kebersamaan antara peserta (trust, empathy, unity)
  2. Mengembangkan pengetahuan, kemampuan, dan kemauan peserta program untuk memaksimalkan kemampuan diri
  3. Meningkatkan pengetahuan dan kemauan peserta agar dapat berkomunikasi dengan efektif untuk pencapaian tujuan organisasi
  4. Meningkatkan kemauan dan kemampuan peserta program untuk mengambil tanggung-jawab yang menghasilkan daya tahan (endurance) dan sinergi dalam membuat dan mewujudkan VISI Misi organisasi.

Tahapan Dinamika Outbound

1. Warming Up: Mengajak peserta untuk nyaman dengan diri & kelompok; membangun semangat dan komitmen dalam melaksanakan kegiatan dengan yelling positif yang mampu membakar semangat peserta.

2. Conditioning: Memecah kekakuan dan batasan-batasan yang ada dari tiap peserta dalam team, agar mereka bisa saling membuka diri antara satu dengan yang lain.

3. Competition Games: Peserta dibagi dalam beberapa kelompok untuk melakukan games kompetisi. Sebelum melakukan permainan, Games Master akan memberikan aturan-aturan pokok dan komitmen fairness dari setiap peserta.

4. Final Project: Merupakan aktivitas yang bertujuan untuk MEMOTIVASI peserta agar mampu mem

bangun sinergi satu sama lain untuk mencapai tujuan yang jauh lebih besar.  Dalam permainan ini peserta akan belajar mengenasi VISI (pribadi/ organisasi) dan memahami “ the Power of Unity”.

5. Debriefing: Menarik benang merah dalam program ini, peserta diharapkan dapat memahami akan pentingnya kontribusi masing-masing individu dalam proses membangun visi organisasi. Menimba makna dari setiap kegiatan.

Segera hubungi Lontar Edukasindo untuk mendapatkan detail dari program ini.